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  • 查看详情>> 教师的微笑不论在什么场合都是美丽的,在这个世界上,你给别人什么样的表情,别人就会回报什么样的表情。作为一名教师,你面对的正在成长的学,更应该保持你旺盛的精力和甜蜜的微笑。因为微笑可以给学生创造一个和谐的学习氛围,同时可以化解师生之间,同学之间的误会和矛盾。 记得,我班的两名女生,为一点小事争吵起来。我知道后,微笑着,用手轻轻地拍打着她们的肩头说:“走跟老师去玩去,小事何必当真,走。”两个女生和一起高高兴兴地笑了,愉快地在一起玩。 还有一次,我班的赛赛每次考试语文总是在70分左右。但每次我总是微笑着说:“赛赛,我会等着你考90分以上,因为我永远相信你,你行。”每次赛赛总是看着我会心地笑笑。 我认为作为教师不论是上课还是下课都要保持良好的心态,保持饱满的热情,时刻给学生自信,让他们在自己的身上找到力量。关键是教师要不断调整自己和学生站在同一起跑线上,时刻把学生看成自己的知心朋友。倾心交流,共同学习探索。把学生当作自己实现理想的同路人,事业的承担者。 教师在轻松快乐中教书育人,从学生那里获得幸福和快乐,学会乐观,豁达。我们在教学中要跳出框框,打破常规,贴近学生的心灵,走进学生的内心,时刻用赞赏的目光去欣赏他们。我时刻热爱自己的学生,总是感到与学生交往是一种快乐,作为教师时刻给学生播下希望的种子。
  • 查看详情>> 中层执行力不强,在企业生命体中就是“腰软肾虚”,高层制定的战略再好,企业都不可能成功。 ¸ 服从和执行是企业“伦理”,是好员工的标志之一。 ¸ 要结果,参考过程;看能力,兼顾学历;重功劳,不重苦劳;比贡献,不比献媚。 ¸ 请把你们的学历、资历、出身等等全部忘掉,我们不看这些,我们看你的表现,看你的执行力,看你提交的结果! ¸ 执行力是中层管理者的底线能力。 ¸ 员工可以离开老板,但老板永远离不开员工,所以老板要格外关爱员工。 ¸ 员工第一,客户第二。企业培养出了忠诚而开心的员工,忠诚的客户和丰厚的利润就是水到渠成的事了。 ¸ 企业家不懂得善待员工,迟早会被员工抛弃。 ¸ 方向选择错了,你的速度越快,就会离目标越远。 ¸ 不断出现,经常表现,终被发现。 ¸ 能力为王,没有能力,有好的理念也不能帮助你走向成功。 ¸ ……  

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