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袁新华

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优秀员工是这样炼成的

发布日期:2015-08-12浏览:1915

  • 课程时长

    12 H

    课程大纲

    一.以正确的心态面对工作
    1.如何解读80后?
    1)“80后”员工的主要特点
    2).80后的主要压力
    2.以七“心”衡量自己:
    3.树立八“心”精神
    1)积极的心态
    2)学习的心态
    3)付出的心态
    4)敬业的心态
    5)宽容的心态
    6) 合作的心态
    7) 给予的心态 
    8) 行动的心态
    4、员工心态与企业的关系
    5、企业与员工六项修炼
    二 .西点文化企业精神
    1 责任 2 荣誉 3 意志 4 勇气 5 热忱 6 服从 
    7 信念 8 团队 9 尊重 10 忠诚 11 正直 12 竞争
    13.个人价值体系 
    14.企业对人的要求
    三.优秀员工应具备的条件 
    1.优秀员工的八大特点
    1).爱岗敬业,追求卓越,可持续性地创造价值和业绩
    2).乐于承担更多的责任
    3).积极、主动地工作,把敬业当成一种习惯
    4).时刻牢记公司的利益。在个人的价值观、职业兴趣等方面始终与公司的事业相一致
    5).会设定目标,并全力以赴实现这个目标
    6).注重细节,遵守准则
    7).优秀员工既勤奋又自信
    8).注重个人形象,倡导团队精神,维护公司声誉
    四.66种员工 企业最不受欢迎
    一.能力篇
    二.行为篇
    三.性格篇
    四.态度篇
    五.规则篇
    六.心理篇
    七.品德篇

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